Strategi Rekrutmen

Manajemen Konflik: Tipe dan Strategi

Dalam dinamika setiap organisasi, konflik merupakan sesuatu yang normal, apalagi karena banyaknya keinginan dan kepentingan yang tak selalu sama. Namun,…

6 years ago

8 Tips Membuat Job Posting yang Menarik

Job posting adalah proses publikasi informasi pekerjaan untuk mendatangkan pencari kerja yang berkualitas melalui iklan lowongan kerja (job ads). Job…

6 years ago

12 Keterampilan Manajerial Seorang Entrepreneur

Sebagai seorang entrepreneur, Anda harus siap menghadapi segala situasi, termasuk krisis akibat pandemi COVID-19 yang saat ini menyeret Indonesia ke…

6 years ago

Perbedaan Job Posting dan Job Description

Saat peran yang Anda butuhkan tak bisa terisi dari sumber internal dalam organisasi, tentunya Anda perlu melakukan rekrutmen terbuka. Anda…

6 years ago

6 Cara Mengurangi Bias Saat Interview Kandidat

Bias dalam interview kandidat adalah masalah yang dialami banyak perusahaan dan paling sulit dihilangkan. Anda mungkin telah menggunakan metode blind…

6 years ago

5 Poin Penting Membuat Job Description yang Komprehensif

Apa pentingnya membuat job description yang inklusif? Sebagai negara yang menganut prinsip demokrasi dan hak asasi manusia (HAM), Indonesia memiliki…

6 years ago

Perbedaan Recruitment dan Recruitment Marketing

Recruitment marketing atau pemasaran rekrutmen merupakan teknik mempromosikan perusahaan sebagai pemberi kerja dengan menggunakan strategi marketing untuk memenangkan persaingan dalam…

6 years ago

Ciri-ciri Gaya Kepemimpinan Macromanagement

Sering dengar istilah micromanagement? Bagaimana dengan kebalikannya, macromanagement?  Seorang micromanager cenderung mengatur dan mendikte bawahannya untuk mengikuti cara menyelesaikan pekerjaan…

6 years ago

Pengertian Micromanagement dan Gaya Kepemimpinannya

Apakah di organisasi Anda saat ini terdapat gaya kepemimpinan micromanagement? Atau apakah Anda sendiri termasuk salah satu yang menerapkannya? Micromanagement…

6 years ago

Apa yang Dimaksud dengan Recruitment Marketing?

Keterbatasan kandidat berkualitas tinggi di pasar tenaga kerja telah mengubah pola rekrutmen dari model pasif menjadi proaktif. Selain memasang iklan…

6 years ago