Undang-Undang sebagai payung hukum sistem jaminan kesehatan nasional telah diterbitkan pada 2004, dan disusul dengan peraturan pemerintah yang lain seperti…
BPJS Kesehatan karyawan adalah program perlindungan kesehatan untuk pekerja yang merupakan bagian dari sistem jaminan kesehatan nasional. Guna mendapatkan manfaatnya,…
Peran HR sangat vital dan menentukan kualitas tenaga kerja di setiap perusahaan. HR menjalankan peran manajemen tenaga kerja di perusahaan,…
Slip gaji diberikan perusahaan kepada setiap karyawan bersamaan dengan pembayaran gaji mereka pada tanggal penggajian di akhir bulan. Slip gaji…
Jam kerja merupakan salah satu bagian yang diatur spesifik dalam kontrak kerja karyawan. Alasannya simpel, karena tiap perusahaan atau industri…
Cuti adalah hak karyawan yang berlaku universal. Meski aturan penerapan di setiap negara tidak sama dan bergantung pada kebijakan pemerintah,…
Ketika kandidat terpilih (new hire) menandatangani dokumen perjanjian atau kontrak kerja, mulai saat itu timbul hubungan kerja antara perusahaan sebagai…
UU Cipta Kerja yang disahkan awal November 2020 telah merevisi sebagian peraturan dalam UU Ketenagakerjaan No 13 Tahun 2003. Salah…
Lima provinsi di Indonesia telah mengumumkan kenaikan upah minimum provinsi (UMP), meski pemerintah pusat melalui Kementerian Ketenagakerjaan telah mengeluarkan Surat…
UU Cipta Kerja yang disahkan Presiden Joko Widodo pada awal November lalu mengubah beberapa aturan ketenagakerjaan di Indonesia. Salah satunya…